Alfreda

Les employés peuvent-ils être réembauchés après avoir quitté leur emploi?



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La décision de réembaucher un employé qui démissionne incombe en dernier ressort à l’employeur. Puisqu’aucune réglementation n’est du côté de l’employeur ou de l’employé en ce qui concerne l’admissibilité à la réembauche, c’est à l’employeur de décider si un employé qui démissionne peut un jour revenir travailler pour l’entreprise. Doctrine de l’emploi à volonté La … Lire la suite