Toute personne de 17 ans et moins a besoin d'un permis de travail pour travailler au Texas. L'employeur est responsable du traitement du permis de travail. L'employé ne peut pas travailler tant que le permis de travail n'est pas dûment autorisé. Le permis de travail exige que l'employé présente une preuve d'âge, comme un certificat de naissance. Les informations doivent ensuite parvenir à la Texas Workforce Commission pour autoriser correctement l'employé à travailler. Une fois que l'employé aura reçu son permis de travail, il n'aura plus à remplir à nouveau les formulaires auprès de l'employeur.
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Remplissez la demande de certificat d'âge (voir Ressources).
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Obtenez et joignez à la demande une preuve d'âge et une photo de l'employé. Une preuve d'âge peut être un certificat de naissance, un certificat de baptême, une police d'assurance-vie, un passeport ou un dossier scolaire. La preuve d'âge peut être une copie.
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Postez la trousse de documents de l'employé à:
Texas Workforce Commission
Section du droit du travail
101 E. 15th St.
Salle 124T
Austin, Texas 78778-0001