Les avantages de la méthode d’évaluation des employés de la liste de contrôle
Les évaluations de performance peuvent être une source de tension entre les salariés et leurs managers. Lorsque les évaluations tournent mal, des accusations de favoritisme, des arguments sur les attentes et des sentiments blessés sont les résultats désagréables. L’utilisation d’une liste de contrôle de notation peut éviter certains de ces problèmes, mais un formulaire d’évaluation … Lire la suite