Les tableaux d'affichage sur le lieu de travail constituent un moyen visuel de communiquer avec les employés. Bien que des informations importantes puissent être diffusées par e-mail, les employés peuvent ne pas lire régulièrement les e-mails en raison de leurs responsabilités professionnelles. Tenez votre personnel au courant des problèmes qui ont un impact sur leur travail en installant des tableaux d'affichage dans les zones à fort trafic comme les salles de repos, les cafétérias et les couloirs.
Affiches de conformité
En tant qu'employeur, la loi vous oblige à placer deux affiches sur le babillard de votre lieu de travail: l'affiche «Fair Labor Standards Act» et l'affiche «Employee Right for Workers with Disabilities / Special Minimum Wage». Le Département du travail des États-Unis met les affiches en ligne à la disposition des employeurs pour qu'elles puissent les imprimer et les afficher. Vous pouvez également acheter des versions brillantes des affiches dans les magasins de fournitures de bureau. Le département du travail de votre état peut également vous demander de publier des informations sur le travail spécifiques à l'état sur le tableau d'affichage de vos employés; vous pouvez trouver ces informations sur le site Web de votre département d'État du travail.
Ressources humaines
Les employés peuvent envisager de postuler à d'autres postes au sein de l'entreprise à un moment donné de leur carrière et peuvent survoler les tableaux d'affichage des employés qui affichent des informations sur les postes vacants. Vous pouvez collaborer avec les ressources humaines pour tenir le tableau d'affichage à jour avec les annonces d'emploi et les politiques importantes de l'entreprise. Les dépliants annonçant des ateliers de formation et des mises à jour sur les avantages devraient également figurer en bonne place sur un tel tableau d'affichage.
Esprit d'équipe
Les lieux de travail peuvent participer à des activités de service communautaire. Vous pouvez publier des informations sur ces activités, ainsi que des feuilles d'inscription sur les tableaux d'affichage des employés pour faire passer le mot et encourager la participation. Si votre lieu de travail participe à des activités de service communautaire reconnues à l'échelle nationale, vous pouvez inspirer la participation en affichant des brochures, des photographies d'événements passés et des échantillons de prix au tableau. Vous pouvez également publier des informations sur les concours et les initiatives en milieu de travail tels que la perte de poids, la lecture estivale et le recyclage dans la section «Esprit d'équipe» du tableau d'affichage.
Événements personnels
Les employés, en particulier ceux qui travaillent dans les mêmes services, forgent des liens lorsqu'ils travaillent ensemble pendant des années. Favorisez une atmosphère familiale en permettant aux employés d'afficher des photos d'événements personnels tels que les mariages, la naissance d'enfants, les diplômes et les vacances. Tous les employés devraient avoir la possibilité de partager des photos personnelles, à condition que les photographies ne soient pas offensantes. Vous pouvez déléguer la maintenance de l'espace du tableau d'affichage des événements personnels à un employé.