Dans de nombreuses entreprises, les employés gagnent une commission sur les ventes qu'ils génèrent au cours d'une période de paie. Si votre entreprise utilise QuickBooks pour gérer ses finances et sa paie, vous pouvez également saisir les chèques de commission des employés à des fins de paie et de suivi. Une fois que vous avez enregistré un chèque de commission pour un employé dans le logiciel, il est automatiquement ajouté à la prochaine période de paie de l'employé en tant que rémunération. Utilisez la fonction Informations sur la paie et la rémunération du dossier de l'employé pour enregistrer un chèque de commission.
Activer la commission
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Lancez QuickBooks, puis cliquez sur «Listes» dans la barre de menu principale.
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Sélectionnez «Liste des éléments de paie» dans le menu déroulant, puis cliquez sur «Élément de paie».
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Cliquez sur «Nouveau», puis sélectionnez «Configuration personnalisée».
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Cliquez sur "Suivant", puis cliquez sur la liste déroulante "Type" et sélectionnez "Commission".
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Tapez «Commission» dans la case «Nom de l'article», puis sélectionnez le compte de dépenses que vous utilisez pour payer la paie de l'entreprise. Cliquez sur OK."
Commission du livre
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Cliquez sur "Listes" dans la barre de menu, puis sélectionnez "Employé" dans le menu déroulant.
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Faites défiler la liste des employés et double-cliquez sur le nom de l'employé qui reçoit le chèque de commission.
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Cliquez sur la liste déroulante «Modifier les onglets», puis sélectionnez «Informations sur la paie et la rémunération» dans la liste.
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Cliquez sur un espace vide dans la case sous "Nom de l'article" dans la section Gains de la fenêtre, puis sélectionnez "Commission" dans la liste déroulante.
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Entrez le montant de la commission dans la case "Taux horaire / annuel", puis cliquez sur "OK". L'employé est enregistré pour un chèque de commission lors de la prochaine période de paie.